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RECRUIT 採用情報

採用情報

みなさまへのメッセージ MESSAGE

能動的に仕事に取り組むことが、
お客さまのため、自分のためになる。

私たちは、優秀な人材を採用するための取り組みを行っております。不動産業界において、業界経験や知識を持った人材を求めており、経験や能力に応じて適正なポジションをご提供しています。当社では、社員のスキルアップをサポートする研修制度や、社員の意見を取り入れた制度改善など、働きやすい環境づくりにも力を入れています。

また、社員同士のコミュニケーションを活発化させるために、様々な社内イベントを開催しております。当社では、不動産業界に興味を持ち、やる気のある人材を募集しております。皆様からのご応募を心よりお待ちしております。

INTERVIEW

先輩インタビュー INTERVIEW

STAFF 01

第一営業所 所長 池田 康博

不動産業界は、お客様とのコミュニケーションが非常に重要です。顧客のニーズを正確に把握し、親身に対応することができる方をお待ちしています。

STAFF 02

第二営業所 所長 磯貝 誠

不動産業界は常に変化しており、最新の情報や技術に追いつくために、持続的な学習能力が必要です。新しい情報や技術を習得し、業務に取り入れることができる方をお待ちしています。

募集要項 JOB DESCRIPTION

募集職種
建築
業務内容
主な仕事内容
■戸建やマンションのリフォーム・リノベーションの施工管理を当初はメインに担当いただきます。打合せ、工事現場管理、提案、引渡し、アフターメンテナンスまで一貫してお任せいたします。

【■採用背景】不動産仲介事業が業績好調の為、新たに建築事業の施工管理職を募集します。創業の想いを実現する大事な採用となる為、共に事業を創り、当社と成長していただく方をお待ちします。 【■働く環境】大手不動産会社でトップ営業の経歴を持つ社長やベテラン所長達の元で経験を積んでいただいた後、案件を一人で担当していただきます。向上心のある方を全力で教育・支援する社風なので、前のめりで取り組んでください。イチ押しポイント反響営業なので、飛び込み&新規開拓ナシ!さらにノルマもありません。自分の目標に合わせて、ストレスなく、仕事に取り組める環境です。
必要資格・経験
【必須】施工管理または設計のご経験(経験年数不問) 当社は創業初期の企業の為、人物タイプを重視します。自身の利益ではなく「人が喜ぶ顔を見ること」にやりがいを感じていただける方をお待ちしています。

【■求める人物像】#業務を設計する力 #顧客と信頼関係を構築する力 【■当社のビジョン】「お客様に最大の価値を」を掲げ、お客様の理想とする物件を仲介することを大切にしています。お客様の理想を満たせるよう、信頼できる業者と取引をしており、自信を持ってお勧めできる物件・業者のラインナップを揃えています。5年以内には30名規模まで拡大し将来的に100名体制で新規事業にも挑戦していきます。
学歴・資格
【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【資格】 第一種運転免許普通自動車
雇用形態
正社員 【期間の定め】無
賃金形態
【形態】月給制
【備考】月給\210,000~ 基本給80,000~ 諸手当,000~を含む/月
【諸手当】通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給)
試用期間
有【期間】3ヶ月【備考】変更無
契約期間
期間の定めなし
休日・休暇
勤務地①
【事業所名】本社
【所在地】愛知県 名古屋市名東区 一社3丁目108 オフィスクロントビル1F
【最寄駅】 名古屋市営地下鉄 東山線 一社駅 徒歩8分 、 名古屋市営地下鉄 東山線 上社駅 徒歩8分
【喫煙環境】屋内全面禁煙
勤務地②
【事業所名】豊田事業所
【所在地】愛知県 豊田市 寿町8丁目34番5
【喫煙環境】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
【転勤】無
就業時間
10:00~19:00(所定労働時間8時間)
【休憩】60分
【残業】有
休日・その他制度
【休日】111日
(内訳) 完全週休二日制 水曜 夏季5日 年末年始5日  その他(水曜以外シフト制)
【有給休暇】有(10日~)
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 
【寮・社宅】無
【その他制度】家族手当・現場手当・社員旅行・インセンティブ手当
募集職種
建築
業務内容
主な仕事内容
■マンション・戸建てのリノベーションの設計、デザインや家具・雑貨等の空間コーディネートを営業担当や施工業者と協力しながら、お客様一人ひとりのライフスタイルを叶える設計を行います。

【■採用背景】不動産仲介事業が業績好調の為、新たに建築事業のインテリアコーディネーターを募集。創業の想いを実現する大事な採用となる為、共に事業を創り、当社と成長していただく方をお待ちします。 【■働く環境】大手不動産会社でトップ営業の経歴を持つ社長やベテラン所長達の元で経験を積んでいただいた後、案件をお任せします。向上心のある方を全力で教育・支援する社風なので、前のめりで取り組んでください。
必要な経験・能力
【経験不問】当社は創業初期の企業です。そのためビジョンに共感いただける方を求めています。当社にマッチする人物タイプは自身の利益ではなく「人が喜ぶ顔を見ること」にやりがいを感じていただける方です。

【■当社のビジョン】「お客様に最大の価値を」を掲げ、お客様の理想とする物件を仲介することを大切にしております。お客様のニーズは多種多様です。お客様の理想を満たせるよう、信頼できる業者との取引のみに絞っており、自信を持ってお勧めできる物件・業者のラインナップを揃えているところです。ビジョンを波及させるために5年以内には30名規模まで拡大し将来的に100名体制で新規事業にも挑戦していく予定です。
必要な経験・能力
【経験不問】当社は創業初期の企業です。そのためビジョンに共感いただける方を求めています。当社にマッチする人物タイプは自身の利益ではなく「人が喜ぶ顔を見ること」にやりがいを感じていただける方です。

【■当社のビジョン】「お客様に最大の価値を」を掲げ、お客様の理想とする物件を仲介することを大切にしております。お客様のニーズは多種多様です。お客様の理想を満たせるよう、信頼できる業者との取引のみに絞っており、自信を持ってお勧めできる物件・業者のラインナップを揃えているところです。ビジョンを波及させるために5年以内には30名規模まで拡大し将来的に100名体制で新規事業にも挑戦していく予定です。
学歴・資格
【学歴】大学院 大学 高専 短大 専修 高校
【資格】 第一種運転免許普通自動車
休日・その他制度
【休日】111日
(内訳) 完全週休二日制 水曜 夏季5日 年末年始5日  その他((火水または水木がお休みになります。))
【有給休暇】有(10日~)
【退職金】有
【社会保険】健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 
【寮・社宅】無
【その他制度】家族手当・現場手当・社員旅行・インセンティブ手当

採用までの流れ FLOW

01 エントリー

選考の上、追って面接日時をご連絡します。(ダミー)

02 面接

直接面接・zoom面接などを行います。お互いのことをよく知ります。(ダミー)

03 採用決定

入社日のご相談にも応じます。(ダミー)

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